Vse o poklicu računovodje za prodajo

Trenutno nobeno podjetje ne more v celoti delovati brez računovodje. Hkrati v podjetju ne more delati en računovodja specialist, temveč več zaposlenih tega profila. Odvisno je od specializacije in velikosti proizvodnje. V našem članku bomo analizirali značilnosti poklica in opise delovnih mest računovodje za izvajanje.

Prodajni računovodja je specialist, ki dela v podjetjih, ki delujejo na področju trgovine. Hkrati se lahko glede na velikost podjetja dodeli strokovnjak drugačen obseg funkcij:

• v velikih podjetjih je običajno najeti enega računovodjo za eno področje dela;
• če je podjetje majhno, potem lahko en univerzalni strokovnjak opravlja naloge prodajnega računovodje.

Preden se zaposlite kot prodajni računovodja, je pomembno, da se seznanite z dokumentom, na podlagi katerega se izvajajo dejavnosti strokovnjaka. Ta dokument se imenuje opis delovnega mesta.Ta priročnik opisuje celotno funkcionalnost zaposlenega: kaj počne vsak dan, kakšna je njegova vloga v podjetju. Uskladite svoje veščine, sposobnosti in znanje z dodeljenimi odgovornostmi, da zagotovite, da lahko svoje delo dejansko opravljate učinkovito in uspešno.

Glavne odgovornosti prodajnega računovodje vključujejo:

• neposredno računovodstvo in analize v nadzorovanem podjetju;
• sodelovanje pri oblikovanju, organizaciji in načrtovanju dogodkov, ki spodbujajo kompetentno porabo razpoložljivih sredstev in sredstev;
• izvajanje funkcije nadzora nad izpolnjevanjem in pripravo primarnih dokumentov (na primer računov, potrdil o prodaji in drugih računovodskih dokumentov);
• izvedba izračunov stroškov izdelkov;
• iskanje virov izgube finančnih sredstev;
• profesionalna interakcija z vodstvom, upniki, sodelavci, investitorji;
• izdelava kontnih načrtov in obrazcev primarnih listin.

Upoštevati je treba, da čeprav je opis delovnega mesta standardiziran dokument, lahko vsak posamezni delodajalec vanj vnese svoje spremembe in dopolnitve. Zato se lahko odgovornosti prodajnega računovodje spremenijo.

Specialist se mora znati hitro prilagajati spreminjajočim se zunanjim razmeram. Poleg tega opis delovnega mesta predvideva odgovornost za neizpolnjevanje neposrednih nalog. Računovodja prodaje je lahko predmet ne le disciplinske ali upravne odgovornosti, ampak tudi kazenske odgovornosti.

Da lahko strokovnjak učinkovito opravlja svoje delovne funkcije, mora izpolnjevati številne zahteve.Hkrati so delodajalci pozorni ne le na strokovne sposobnosti in znanja, temveč tudi na osebne lastnosti strokovnjaka.

Najprej mora prosilec razumeti, da se lahko prijavi na delovno mesto prodajnega računovodje le, če ima ustrezno izobrazbo. Glede na določen kraj dela in želje delodajalca se lahko zahteva srednja poklicna ali višja izobrazba. V nekaterih primerih so primerni specializirani tečaji.

Vendar formalne diplome niso dovolj. Kandidat za delovno mesto mora imeti teoretično znanje in praktične veščine. Med njimi so najpomembnejši:

• poznavanje regulativnih dokumentov, zakonov in podzakonskih aktov, ki urejajo poklicne dejavnosti računovodje, pa tudi dejavnosti prodaje različnih izdelkov;
• znanje in sposobnost uporabe specializiranih računovodskih računalniških programov (na primer 1C);
• sposobnost pravilne organizacije procesa kroženja dokumentov v podjetju;
• poznavanje delovne zakonodaje, pravil in standardov varstva dela;
• sposobnost uporabe naprednih tujih in domačih izkušenj v praksi.

In tudi v opisu prostega delovnega mesta računovodje za izvajanje si lahko ogledate zahteve v zvezi z osebnimi lastnostmi prosilca. Na primer, specialist mora imeti naslednje lastnosti:

• odgovornost;
• disciplina;
• pozornost do podrobnosti;
• točnost;
• družabnost;
• analitično razmišljanje;
• sposobnost opravljanja rutinskega dela;
• želja po samoizboljšanju;
• sposobnost sprejemanja odločitev v stresnih situacijah in seveda pripravljenost prevzeti odgovornost zanje v prihodnosti;
• toleranca na stres.