Vse o poklicu inženir-tehnolog

Vsak proizvodni cikel je sestavljen iz kompleksa povezanih tehnoloških procesov, ki so razdeljeni na osnovne, pa tudi na zagotavljanje in razvoj. Ključno mesto v tej verigi zavzema procesni inženir, ki je glavni člen odgovoren za razvoj in implementacijo novega izdelka. Ta strokovnjak igra veliko vlogo v vsakem podjetju.Zato oseba s potrebnim znanjem in veščinami nikoli ne bo ostala brez službe in dostojne ravni plačila.

Oglejmo si podrobneje opis položaja procesnega inženirja in zahteve za kandidate za to delovno mesto.

Prevedeno iz latinščine "inženir" pomeni "pionir" - to je oseba, ki je odgovorna za uvajanje možnosti za izboljšanje določenega področja življenja. Z drugimi besedami, to je oseba, ki ustvarja izume. Procesni inženir je inženir, ki je odgovoren za učinkovito organizacijo tehnološkega in proizvodnega procesa. V okviru te specialnosti obstajajo 3 glavna področja:

• inventivna in znanstveno-praktična dejavnost;
• oblikovalsko delo;
• uvajanje znanstvenega in tehnološkega napredka v proizvodnjo.

Kot vsak drug poklic ima tudi delo procesnega inženirja svoje prednosti in slabosti. Inženirske tehnologije imajo tako pomembne pozitivne lastnosti:

• povpraševanje po poklicu;
• možnost izbire ponudb na trgu dela;
• visoka raven plače ob prisotnosti ustreznih kompetenc;
• priložnost za karierno rast;
• šibka konkurenca.

Hkrati pa obstajajo tudi negativni vidiki, med katerimi so:

• povečana odgovornost;
• velika nevarnost poškodb pri opravljanju poklicnih nalog;
• stik s škodljivimi proizvodnimi dejavniki.

Ta oseba se mora nenehno samorazvijati, odlikovati jo mora pobuda, aktivna življenjska pozicija in želja po nenehnem izboljševanju svojih veščin, znanja in kompetenc.

V skladu s strokovnimi standardi, določenimi v ECTS, Opis del delavca na delovnem mestu procesni inženir zajema naslednje naloge.

• Priprava in izvedba nabora ukrepov, namenjenih rast konkurenčnosti industrijskih proizvodov, zmanjšanje materialnih stroškov in stroškov dela v vseh fazah proizvodnega cikla.
• Izdelava in implementacija visoko učinkovitih tehnoloških procesov, sodobna oprema, metode in rešitve na področju avtomatizacije in mehanizacije.
• Prilagoditev načini delovanja proizvodnih ciklov.
• Racioniranje vseh procesov v izdelavi.
• Izračun ekonomske učinkovitosti proizvodni cikel.
• Načrtovanje porabe potreben material, gorivo in orodje.
• Izdelava shem za namestitev opreme v proizvodnih delavnicah, zagotavljanje delovnih mest, spremljanje obremenjenosti opreme in načrtovanje uporabe proizvodnih prostorov.
• Določitev zaporedja glavnega dela, razvoj proizvodne poti po korakih.
• Oblikovanje projektne naloge za napeljave, napeljave in orodja.
• Izvajanje predpisov montaža konstrukcij, uporabljene tehnologije, zemljevidi poti, pa tudi drugi dokumenti, tako ali drugače povezani s sprostitvijo blaga.
• Izvajanje prilagoditev v tehnični dokumentaciji proizvodnje, če je potrebno.
• Sodelovanje v raziskavah in eksperimentih raziskovanje.
• Odobritev dokumentacije s povezanimi oddelki podjetja.
• Izvedba eksperimentalne študije za uvajanje naprednih tehnologij.
• Izvajanje funkcij po vložitev prijav za patente in prototipe.
• Razvoj sistema ukrepov, namenjenih povečanje produktivnosti dela, uvajanje naprednih domačih in tujih izkušenj v proizvodnjo.
• Oblikovanje nabora del za bolj praktičen in učinkovit razvoj obstoječih proizvodnih zmogljivosti in izboljšanje uporabljenih tehnologij.
• Aktivno sodelovanje pri programiranje upravljanja proizvodna oprema.
• Študij glavni razlogi za pojav poroke in slaba kakovost izdelka. Hiter razvoj ukrepov za njihovo nadaljnjo odpravo in preprečevanje.
• Nadzor za točnost izpolnjevanja zahtev proizvodne in delovne discipline ter pravilno uporabo opreme.
• Obravnava vloženih predlogov racionalizacije z namenom izboljšanja obstoječih proizvodnih tehnologij, izdelava strokovne ocene o smotrnosti ali nesmotrnosti njihove implementacije.

Kompetenten procesni inženir mora obvladati:

• značilnosti proizvodne tehnologije glavnega izdelka proizvodnega podjetja;
• natančna sestava uporabljenih surovin in končnega izdelka, oblikovne značilnosti izdelkov;
• glavne metode in možnosti za načrtovanje obstoječih tehničnih in tehnoloških procesov;
• zakoni, predpisi, odredbe, pa tudi nekateri drugi regulativni in metodološki dokumenti, povezani s proizvodnimi procesi;
• zasnova in sestava opreme, zahteve za njeno vzdrževanje, osnovni mehanizmi njihovega delovanja in dovoljeni načini delovanja;
• standard tehničnih in tehnoloških del;
• osnovni standardi za kakovost uporabljenih surovin in proizvedenega blaga;
• uveljavljeni GOST-i, standardi in norme;
• ekonomski kazalniki proizvodne tehnologije;
• dopustni znaki zakonske zveze, metode njenega preprečevanja in metode odprave;
• načela organizacije dela v proizvodnji;
• osnovna sredstva delovne komunikacije in značilnosti uporabe IT v proizvodnem sektorju;
• odobrene zahteve za izvedbo tehnoloških in poročevalskih dokumentov;
• osnovni postulati ekonomije in ergonomije;
• poznavanje delovnega zakonika Ruske federacije;
• obstoječe norme tuberkuloze in industrijske sanitarije, pa tudi pravila o požarni zaščiti in zakonodaja na področju varstva pri delu;
• pravila poslovne komunikacije s podrejenimi, sodelavci in partnerji;
• poznavanje računalniških programov.

Procesni inženir je visokokvalificiran delavec, mora biti dobro seznanjen s tankostmi proizvodnega cikla.

Zato poleg globokega tehničnega znanja, ta zaposleni mora imeti dobre vodstvene sposobnosti, saj je učinkovitost celotne proizvodnje kot celote najbolj neposredno odvisna od organizacije učinkovitega dela celotnega delovnega kolektiva.

Položaj procesnega inženirja ne vključuje le niza visoko specializiranih veščin in sposobnosti, temveč tudi določen seznam osebnih lastnosti. Ta zaposleni je podrejen vsaj ducatu delavcev, zato je njegova sposobnost za izgradnjo komunikacije in racionalno upravljanje delovnih virov v veliki meri odvisna od učinkovitosti proizvodnje kot celote.

Pomembne osebnostne lastnosti kandidata za delovno mesto procesnega inženirja so:

• organizacijske sposobnosti;
• visoka stopnja samodiscipline;
• pozornost do podrobnosti;
• natančnost pri delu z diagrami in risbami;
• vztrajnost;
• samoorganizacija;
• vztrajnost, vztrajnost in namen;
• analitično in abstraktno mišljenje;
• visoka stopnja učenja;
• želja po neumornem izpopolnjevanju svojih sposobnosti in znanja;
• sposobnost pomnjenja velike količine podatkov;
• ravnovesje in zadrževanje;
• družabnost;
• marljivost;
• točnost.

Na splošno se ta seznam lahko razlikuje, v veliki meri je odvisen od panoge podjetja, v katerem bo delal procesni inženir.Praviloma vsak vodja postavlja svoje zahteve glede osebnih lastnosti zaposlenega.

Pod splošnim konceptom procesnega inženirja se skrivajo številne specializacije, ki so odvisne od značilnosti proizvodnje in tehnične usmeritve določenega podjetja. Ne glede na obstoječe sorte tega poklica, je treba v vsakem primeru, da bi prevzeli položaj višjega tehnologa, pridobiti višjo tehnično ali srednjo izobrazbo tehničnega profila. Srednja poklicna izobrazba se običajno pridobi ob koncu 9 razredov v šoli, ki so študirali na višji / tehnični šoli 3-4 leta. Če želite postati lastnik "stolpa", morate opraviti 11 razredov šole, nato pa študirati 4 leta na diplomi in še 2 leti na magistratu.

Uspešna ocena na teh področjih se lahko razlikuje glede na regijo, v kateri se izobraževalna ustanova nahaja, pa tudi glede na stopnjo prestiža. Izobraževanje je lahko brezplačno ali komercialno, stroški v Rusiji so 20-110 tisoč rubljev. v letu. Za sprejem je potrebno opravljati predmete, kot so npr matematika, fizika in informatika.

V naši državi je približno 110 univerz in več kot 200 izobraževalnih specializacij, ki omogočajo diplomantom izobraževalne ustanove, da se prijavijo na položaj procesnega inženirja.

Višina plače procesnega inženirja je v veliki meri odvisna od značilnosti podjetja, v katerem dela, in regije. Če vzamemo splošne kazalnike, ki temeljijo na podatkih, ki jih pošiljajo borze dela, je povprečna plača procesnega inženirja v Ruski federaciji:

• minimalna plača - 25 tisoč rubljev;
• povprečna plača - 50 tisoč rubljev;
• najvišja raven plačila - do 450-550 tisoč rubljev.

Torej so povprečne plače za položaj:

• glavni tehnolog - znašajo 66-70 tisoč rubljev;
• vodilni procesni inženir ali vodja tehničnega in tehnološkega oddelka prejme približno 55-60 tisoč rubljev;
• navaden procesni inženir zasluži 40 tisoč rubljev.

Seznam proizvodnih področij, ki zahtevajo obvezno prisotnost procesnega inženirja med zaposlenimi, je precej impresiven. Glede na izbrano specializacijo na stopnji usposabljanja se lahko zaposleni s potrebnim naborom kompetenc in spretnosti vključi v naslednje panoge.

• hrano - slaščičarska in pekarska industrija, proizvodnja mlečnih in mlečnokislinskih izdelkov, mesnopredelovalna podjetja, sistem javne prehrane.
• enostavno - proizvodnja krzna, oblačil in tekstila.
• Kemični - delavnice za proizvodnjo zdravil, kozmetike, pa tudi gradbenih materialov, betona itd.
• Strojništvo in instrumentacija — delavnice za galvanizacijo, naprave za lokomotive, CNC, proizvodnjo varilne opreme, energetiko, proizvodnjo nafte in plina ter petrokemične obrate ter obrate in tovarne v segmentu vzdrževanja procesne opreme.
• Metalurgija in obdelava kovin - proizvodnja jekla in zlitin, toplotna obdelava rud, koksarne in plinarne, rudarska in predelovalna podjetja.
• Rafinerija nafte — proizvodnja in predelava nafte, proizvodnja goriv in maziv, vrtalne tekočine, proizvodnja petrokemičnih izdelkov, podjetja za zagotavljanje naftnih in plinskih polj.
• Informacijska tehnologija.
• Tiskarska industrija.

Na delovno mesto procesnega inženirja se praviloma dodeli oseba z visoko specializirano tehnično izobrazbo brez navedbe zahtev za delovne izkušnje ali oseba s srednjo specializirano izobrazbo, katere delovne izkušnje kot procesni inženir so najmanj 3 leta. Tako se lahko oseba brez delovnih izkušenj kvalificira za shemo kariernega napredovanja.

• Specialist III. kategorije - delavec z višjo tehnično izobrazbo, pa tudi z malo izkušnjami, pridobljenimi med usposabljanjem, ali z izkušnjami na inženirskih položajih brez kakršnih koli kvalifikacij.
• Specialist II. kategorije – delavec z višjo izobrazbo, poleg tega pa izkušnje na delovnem mestu procesnega inženirja III.kategorije ali snežnotehničnih delovnih mestih najmanj 3 leta.
• Specialist 1. kategorije – inženir z višjo specializirano izobrazbo ter najmanj 3 leta izkušenj kot procesni inženir II.