Vse o poklicu strojnika

Voznik je delavec, ki vodi različne vrste prevozov. Danes bomo v našem članku govorili o značilnostih poklica, prednostih in slabostih dela takšnega strokovnjaka.

Najprej je treba opozoriti, da delo strojnika je primerno samo za predstavnike močne polovice človeštva. Ker oseba, ki zaseda ta položaj, opravlja zapleteno in odgovorno delo, je na zakonodajni ravni prepovedano pritegniti ženske na položaj strojnika. Na splošno je strojnik po definiciji generalist, saj mora pri opravljanju svojih poklicnih nalog hkrati opravljati več različnih nalog.

V zadnjih nekaj letih je postalo zelo priljubljeno delavski poklici. Zato se vedno več mladih usmerja v specialnost strojnika.Pred dokončno odločitvijo o vaši nadaljnji karieri pa je pomembno oceniti vse obstoječe prednosti in slabosti poklica. Med prednosti voznikovega dela lahko pripišemo naslednje značilnosti.

1. Visoko plačilo. Če se obrnemo na statistične podatke, lahko ugotovimo, da je povprečna raven plače strojnika precej visoka. To je posledica kompleksnosti samega poklica. Če torej pridobite ustrezno strokovno izobrazbo, boste sebi in svoji družini lahko zagotovili visok življenjski standard.
2. Prisotnost socialnega paketa. Strojniki so ljudje, ki so uradno zaposleni. V skladu s tem lahko računajo na poln socialni paket, pa tudi na vse vrste privilegijev in ugodnosti.
3. ustreznost za trg dela. Če analiziramo odprta prosta delovna mesta zaposlitvenih centrov po vsej državi, lahko sklepamo, da so strojniki precej priljubljeni strokovnjaki. Po poklicnem usposabljanju na tej specialnosti ste lahko prepričani v prihodnost.
4. Predčasna upokojitev. Ker je delo strojnika povezano z veliko odgovornostjo, visokimi tveganji in nevarnimi delovnimi pogoji, delodajalec svojim zaposlenim daje možnost, da se zelo zgodaj upokojijo.

Med pomanjkljivostmi poklica strojnika lahko ločimo naslednje parametre.

• visoka stopnja stresa. Visoka odgovornost, povezana z delom voznika, zahteva od zaposlenega odpornost na stres in visoko čustveno stabilnost.
• Redna službena potovanja. Poklicna dejavnost voznika je povezana s stalnimi potovanji in poslovnimi potovanji, v zvezi s katerimi preživi precej malo časa s svojo družino in lahko zamudi različna družinska praznovanja.
• Delo ob vikendih in praznikih. Zaradi neenakomernega delovnega urnika in spremenljive narave poklicne dejavnosti je voznik lahko poklican na delo ob vikendih ali praznikih.
• Nevarni delovni pogoji. Opravljanje vsakodnevnih delovnih funkcij voznika je povezano z vplivom na človeško telo velikega števila negativnih dejavnikov: električnih polj, vibracij, pospeševanja in zaviranja. Vsi ti dejavniki lahko slabo vplivajo na zdravje in so lahko vzroki številnih kroničnih bolezni in tegob.

Glede na naravo voznikovega dela ima lahko strokovnjak eno (ali več) specialitet. Razmislimo o glavnih:

• specialist za procesne črpalke;
• operater mobilne elektrarne;
• strojevodja;
• mojster železniških gradbenih strojev;
• vodja sečnje;
• lineman;
• specialist za turbinsko opremo;
• upravljavec drsnika;
• voznik-strojnik podzemne samovozne PSM;
• mojster manipulatorja;
• izvajalec cestnih inštalacij;
• voznik rezalnika;
• voznik motorja;
• specialist za nakladanje;
• strojnik pogonske enote;
• voznik tekočih stopnic;
• mojster vrtalnih ploščadi za nafto in plin;
• strokovnjak za pralno enoto;
• mojster dvižne ploščadi;
• voznik pralnih in plinskoturbinskih naprav;
• specialist za bogatenje in briketiranje;
• voznik vozička drobilnice;
• mojster prekucnika;
• specialist za oskrbo z gorivom;
• voznik PKS, SPS, PTE itd.

Tako lahko izberete eno ali drugo specializacijo glede na vaše individualne želje.

Pri svojem delu mora voznik opraviti ogromno nalog. Hkrati vse funkcije urejajo uradni dokumenti, kot so opis dela, poklicni standard in ETKS. Hkrati se lahko glede na kategorijo specialista in določen kraj dela količina tega, kar mora specialist vedeti in biti sposoben, razlikuje. Standardne funkcije specialista vključujejo:

• upravljanje različnih vlakov (tako tovornih kot potniških);
• krmiljenje industrijskih in ranžirnih lokomotiv;
• nadzor nad stabilnostjo vseh sestavnih delov vlaka;
• preverjanje tehničnega stanja mehanizmov;
• nadzor nad varnostjo potnikov in tovora;
• upoštevanje voznega reda vlakov;
• spremljanje indikatorjev semaforjev in mnogi drugi. drugi

Upoštevati je treba, da voznik zaradi nekvalitetnega opravljanja svojih nalog ali zaradi zavrnitve njihovega opravljanja lahko odgovoren (do kriminalca). Tako se morate pred uradnim sprejemom ponudbe za delo prepričati, ali ste sposobni opravljati vse naloge, ki vam jih predpiše delodajalec.

Delo specialista lahko opravlja samo oseba, ki je prejela ustrezno izobrazbo.

Da bi postal strojnik, po 9. razredu morate opraviti ustrezne izpite (to so lahko predmeti kot sta zgodovina in matematika). Poleg tega lahko nekatere izobraževalne ustanove od kandidatov zahtevajo, da opravijo sprejemne izpite. Tako ali drugače, vendar po izbiri določene izobraževalne ustanove morate obiskati sprejemno pisarno in izvedeti vse podrobnosti.

Če želite postati strojnik, potem morate opraviti ustrezno izobraževanje v povprečni poklicni šoli (na primer na fakulteti ali tehnični šoli). V tehnično šolo lahko vstopite po 9. razredu. Zato je priporočljivo izbrati smer usposabljanja "Tehnično delovanje železniškega voznega parka". Priporočljivo je dati prednost prestižnim izobraževalnim ustanovam iz prestolnice ali velikih mest.

Po diplomi boste morali opraviti certifikacijski izpit, da boste lahko postali kvalificirani delavec in se lahko zaposlili na ustreznem delovnem mestu. Hkrati je treba upoštevati, da po 3-letni izobrazbi v srednji poklicni ustanovi ne smete prekiniti izobraževanja.

Strojnik je specialist, ki prejema dokaj visoko plačo. Tako je povprečna številka v Rusiji približno 40.000 rubljev. Hkrati je treba upoštevati, da je raven materialnega plačila za delo odvisna od številnih značilnosti:

• regija stalnega prebivališča (v velikih mestih in prestolnici strojniki prejmejo veliko več kot v provincah);
• delovne izkušnje in stopnja izobrazbe (te lastnosti so premo sorazmerne z višino plače);
• določen kraj dela (običajno v zasebnih podjetjih zaposleni prejmejo več kot v državnih podjetjih) itd.